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三等獎作品:我與交投共成長 拼力拼智勇擔當

來源:鄂西北公司  發布時間:2019年01月08日

  
 
    今天的主題是“我與交投共成長”。我們先來看看,什么是“共成長”?

  2015年,我加入交投,成為了一名收費員,2016年,我榮升為一名管理員。如果沒有遇見交投,我可能還在繼續著我三年前的工作:收銀員。沒有交投,就沒有今天的我。 

  所以,什么是共成長?交投的成長關系著我的成長,這就是“共成長”。公司發展離不開每個人,交投的進步是所有交投人共同進步的結晶;個人發展脫離不了公司,每個交投人的進步是交投進步的一支細流。 

  2010年,湖北交投誕生在荊楚大地,8年來,交投累計實現融資3364億,投資2702億。為了追隨交投的腳步,我這3年也在融資,打從進來,我就開始融入交投這個大家庭,融著融著就把同事融成了朋友。再融著融著就把朋友的零食融成了我的零食,把朋友的零花錢融成了我的零花錢。在領導那兒,我也沒少融,他們的零花錢,我不敢融。那我在領導那兒能融到什么呢?太多了,比如關懷、指引、支持、信任。這些資產無論是物質上還是精神上的,都是因為我加入了交投才有的。當然了,咱不能光融資不投資是吧,不然這個資產就不能價值最大化了。所以,我把我能投的都投了,體力、腦力、關愛、幫助、責任心、上進心等等。 

  8年來,交投營業收入增長15倍,凈利潤增長5.5倍,資產總規模凈增2000多億。3年前,我的工資很低,要靠家人的接濟,才得以保障正常的生活。現在我的工資是3年前的4倍,奢侈點兒的話,3年前的工資可以算是現在的零花錢。來到交投后,我的資產總規模是難以量化的,因為我在交投獲得的無形資產,是難以估量的。而我這3年在交投獲得最大的無形資產,就是“拼力拼智,擔當作為”的交投精神。 

  記得那是2016年,我還是一名收費員,有一天班長突然跟我說:“你要被借調到大洪山東管理所,協助完成收費站的籌備工作。” 我是安徽人,一直在安徽讀書,但父母在十堰工作,畢業后回到父母身邊,結束了孩童時期相思不得見的日子。聽到這個消息,我突然覺得腦子很懵,我不知道自己會面臨些什么,我即將去往一個陌生的城市,那兒的一切,對我來說,都是未知的,而我才剛剛感受到父母溫暖的懷抱。那時的洪山東,我想用4個詞兒形容:施工現場,塵土飛揚,人手有限,蚊蟲無限。因為水土不服,我渾身長滿了蕁麻疹,但我無暇顧及。時間緊張,任務繁重,我必須盡快適應。從睜開眼睛的那一刻,我馬不停蹄;到夜幕降臨的那一分,我累癱在床,日日如此。 

  往事歷歷在目,我忘不了籌備的艱辛,但我更忘不了那天。2016年6月1日,大洪山東/開通了,場面盛大,看著第一輛車緩緩的駛向入口,我內心澎湃、激動不已。那一刻,所有的疲憊、艱辛,在這個通往發展路、致富路、幸福路的道口下,都顯得那么的渺小,那么的微不足道。 

  如果你問我那段經歷給我帶來了什么感受? 

  我想說:感謝,感謝那次機會,感謝那段經歷。 

  那段經歷,是我在交投的第一次蛻變,也讓我第一次感受到交投人艱苦奮斗、勇于擔當的交投精神。精神食糧和物質食糧有一點很大的區別,當大家都來吃物質食糧的時候,它只會越來越少;但如果是精神食糧,會越吃越多。交投精神就是一種精神食糧。 

  那次之后,我依然遇到了很多/我一時之間無法接受的事情,在無數個深夜加班的時候,在每一次情緒瀕臨崩潰的時候,在一個個接踵而來的任務壓得我不能呼吸的時候,我都會想到那段經歷,我問自己:真的很難嗎?難倒寸步難行嗎?如果今天你在這里倒下了,以后你還會在無數個地方倒下,沒有什么可以打倒你,扛過去。在經歷了這么多困難后,我發現,只要有交投精神在,我們就可以向前一步。 

  那大家可能會問,既然只要交投精神在,我們就可以進步,只要交投在成長,我就可以坐享其成呀。 

  真的是這樣嗎? 

  今天的交投不是一個人創造出來的,是成千上萬個交投人一起創造的,如果今天有一個人不思進取、坐享其成,交投的成長可能不會受到什么影響,但是,十個,一百,一千,每個人都是這樣的話,那我們的精神如何傳承,我們的交投,如何成長。所以,如果我們都不能創造成果了,又如何得以享受成果?如果今天你還在猶豫我要不要拼搏,請看看我們身邊的人,他們也許平凡渺小,也許真摯笨拙,也許天資聰穎,但他們都在為了更好地明天奮斗著。他們的愛崗敬業,他們的艱苦卓絕,就是一種交投精神。時代呼喚“交投精神”,現實需要“交投精神”,讓我們懷揣著夢想,傾力點燃智慧之光,攜手共創湖北交投更加燦爛、更加輝煌、更加美好的明天!(王喜紅) 

 

 

 

   

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